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Le personnel y a contribué

Le résultat de Belfius, c’est une gestion serrée: 1 000 salariés de moins en quatre ans, et 4 500 équivalents temps (ETP) à la fin 2015 – «l’objectif était de 4300: nous ne jouerons plus que sur les départs naturels» dit Marc Raisière – réduction de 5% des salaires, et maîtrise des coûts: parrainages recentrés, ou abandon du siège historique du boulevard Pachéco, qui les a réduits de 5 millions.